Внедрение системы управления персоналом и процессом расчета заработной платы» для ГУП «Водоканал Санкт-Петербурга» признано на конкурсе «1С: Проект года» лучшим IT-решением
В рамках бизнес-форума «1С: ERP 2024» 17 октября 2024 года состоялась церемония награждения победителей конкурса «1С: Проект года».
В номинации «Лучший проект в отрасли ЖКХ» первое место заняло IT-решение ООО «СИГМА» «Создание системы управления персоналом и процессом расчета заработной платы» для ГУП «Водоканал Санкт-Петербурга».
По сообщению ООО «СИГМА», переход на полнофункциональное российское решение «1С: Зарплата и управление персоналом 8 КОРП» обеспечил высокий уровень автоматизации процессов расчета заработной платы, кадрового учета и управления персоналом всех подразделений ГУП «Водоканал Санкт-Петербурга».
Внедренное решение позволяет:
- вести кадровый и бухгалтерский учет в соответствии с требованиями законодательства и нормативными актами предприятия;
- на 30% сократить трудозатраты, связанные с кадровыми вопросами;
- на 30% ускорить получение управленческой отчетности;
- на 50% ускорить получение регламентированной отчетности;
- усилить контроль над вводом данных и снизить риски ошибок;
- обеспечить интеграцию системы с другими учетными системами заказчика и контролирующих органов;
- автоматизировать 500 рабочих мест.
Премия «1С: Проект года» - ежегодный всероссийский конкурс компании 1С с участием пользователей и партнеров, которые добились максимальных успехов в реализации знаковых проектов внедрения решений на базе «1С». В 2024 году на конкурс было заявлено 319 проектов.
Фото: sigma-it.ru
